Empresa: AXIA Energia
O que você vai fazer: • Planejamento editorial: construir e gerir o calendário integrado dos canais, definindo pautas, formatos, frequência e prioridades por plataforma. • Redação e edição: produzir e revisar textos para posts, roteiros de vídeo, legendas, artigos, páginas do site e newsletters. • Roteiros: escrever roteiros e briefings para vídeos, reels e programas do estúdio. • Zelar pela consistência da marca e pela precisão do posicionamento institucional. • Conteúdo de liderança: apoiar a presença digital de executivos no LinkedIn (linhas editoriais, territórios de fala). • Análise e otimização: acompanhar métricas de desempenho e reputação, elaborar reports e propor ajustes de pauta e formato. Requisitos: O que esperamos de você: • Formação superior em Jornalismo, Comunicação Social, Publicidade, Letras ou áreas afins. • Experiência em conteúdo digital, planejamento editorial ou redação para marcas. • Experiência com análise de métricas e ferramentas de social listening/analytics. • Conhecimento de SEO e gestão de conteúdo para site institucional. • Experiência com roteiro de podcast e vídeo. • Pacote Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Planner, Excel, PowerPoint). • Ferramentas de gestão e análise de redes. • Google Analytics, Search Console e ferramentas de SEO. Sobre a empresa: Sobre a AXIA Energia: Somos mais de 7 mil profissionais que catalisam negócios na maior empresa de energia do hemisfério sul. Nossas equipes atuam em um portfólio 100% renovável, formado por 80 usinas, mais de 400 subestações e cerca de 74 mil quilômetros de linhas de transmissão, conectando o país de ponta a ponta com escala, eficiência operacional e foco em resultados. Acreditamos que os resultados são construídos por pessoas. Por isso, valorizamos a ética, a colaboração, o desenvolvimento profissional e o respeito nas relações. Buscamos criar um ambiente em que profissionais de diferentes formações e trajetórias possam desenvolver seu potencial, ampliar conhecimentos e gerar impacto, participando da evolução de uma empresa que constrói o futuro sem abrir mão de um legado de mais de 60 anos de história. A AXIA Energia não cobra taxas para realização de testes, exames ou participação no processo seletivo. Modelo de trabalho: 100% presencial, com janelas flexíveis de entrada e saída. Se você quer fazer parte de um negócio de escala nacional, com desafios relevantes, impacto real e oportunidades de construir soluções com tecnologia, inovação e propósito, queremos conhecer você. Porque aqui, a nossa energia vem das pessoas.