Empresa: CBRE
Atividades da vaga: • Monitorar e atualizar os registros de ponto eletrônico e manual; • Validar e corrigir eventuais inconsistências nas jornadas de trabalho; • Emitir relatórios de controle de ponto e horas trabalhadas; • Lançamentos de atestados e afastamentos; • Fechamento mensal e apuração de faltas, pagamento de horas extras e outros adicionais previstos em CCT para folha de pagamento. • Monitorar afastados e funcionários com faltas sem justificativas. Requisitos: Requisitos para a vaga: Ensino Superior Cursando Experiência com Pacote office (principalmente Excel); Experiência anterior em controle de ponto. Será um diferencial se conhecer sistemas de ponto eletrônico. Disponibilidade para trabalhar presencial. Desejável conhecimento das rotinas gerais de departamento pessoal, incluindo o processo de rescisão. Sobre a empresa: Sobre a função: O profissional será responsável por garantir a correta gestão do controle de jornada dos colaboradores; Realizar atendimento aos colaboradores, prestando suporte e esclarecendo dúvidas sobre temas relacionados ao ponto; Garantir a qualidade das informações e o cumprimento dos prazos, assegurando conformidade com a legislação; trabalhista e previdenciária vigente;