Empresa: Connect For People
Missão do Cargo: Gerenciar os recursos administrativos e financeiros da empresa com excelência, garantindo a solidez econômica, a eficiência operacional do backoffice, a tomada de decisões estratégicas, a comunicação fluida entre setores e a profissionalização da gestão, para impulsionar o crescimento sustentável e a competitividade da organização. Atividades Desempenhadas: • Gestão Operacional • Garantir gestão de toda equipe, processos e contratos de maneira eficiente e eficaz nas Operações. • Conduzir o atingimento de metas, prazos e escopos, além dos resultados financeiros nos contratos, mantendo a excelência no atendimento ao cliente. • Garantir a estruturação e implementar processos operacionais. • Atuar proativamente nos possíveis desvios, construindo um plano de ação para as causas evitando recorrências. • Garantir a estruturação e implementar processos operacionais. • Atuar proativamente nos possíveis desvios, construindo um plano de ação para as causas evitando recorrências. • Garantir a elaboração de relatórios gerenciais e controle de indicadores da Operação para apresentação à diretoria. • Planejar, implantar e implementar novos contratos. • Avaliar e implantar continuadamente as melhorias em todos os processos operacionais. • Buscar alinhamento junto à Diretoria as oportunidades operacionais nos contratos vigentes, avaliando as necessidades dos clientes. • Conduzir e manter atualizado todas as informações e exigências legais à atuação das atividades operacionais • Garantir a execução dos projetos dentro dos SLA´s em contratos. • Garantir junto ao time financeiro a gestão de centro de custo por contrato. • Garantir a implementação e Certificação ESG. • Garantir a implementação e Certificação B. • Gestão Flora • Garantir uma gestão administrativa fluida e profissional • Garantir que os setores tenham clareza e conhecimento dos seus processos • Garantir a implementação de sistemas e ferramentas para otimizar os processos e eliminar gargalos • Participar da avaliação e elaboração de novos orçamentos. • Garantir o estabelecimento de indicadores e metas por setor e seu acompanhamento contínuo • Analisar indicadores e apresentar planos de ação e melhoria para a Direção • Gestão de Fauna • Garantir que todos os colaboradores e lideranças tenham RCF (Responsabilidade Chave da Função) • Garantir a implementação de processos de integração para todos os colaboradores e • em todas os setores da empresa • Garantir a implementação e execução de uma rotina de reconhecimento e feedback com colaboradores e liderança • Garantir a implementação de uma estrutura de avaliação de desempenho e seus desdobramentos • Garantir a implementação de uma estrutura de cargos e salários • Gestão de SSMA • Garantir a elaboração de relatórios gerenciais e reportes de indicadores à diretoria. • Gestão de Pessoas • Garantir o desenvolvimento, o reconhecimento e o feedback para evolução de toda equipe. • Apoiar na construção e zelar pelo clima organizacional. • Ser promotor e defensor da cultura • Garantir uma gestão de pessoas (colaboradores e liderança) alinhadas com a cultura e necessidades da empresa • Indicadores do Cargo: • clima organizacional • turnover/retenção de talentos • eficiência orçamentaria/ bugdet custos indiretos e diretos (pode ser indicadores separados) • satisfacao do cliente (medição atraves de pesquisas Requisitos: Formação em Gestão de negócios ou MBA Experiência em cargos de gerência Conhecimentos especializados e competências técnicas Aptidões de liderança Capacidade de comunicação Competências organizacionais Fácil acesso a Ilha do Governador Sobre a empresa: Na Connect for People, prezamos em conectar talentos com oportunidades que vão além do convencional. Somos mais do que uma agência de recrutamento e seleção; somos impulsionadores de sonhos e valores. Estamos buscando um profissional para ocupar a posição de Gerente Operacional para compor o time de um dos nossos clientes.