Empresa: Gaseo Medicina Ocupacional
O que você vai fazer: Recrutamento e Seleção: Mapeamento de vagas, triagem, entrevistas por competências e onboarding. Treinamento e Desenvolvimento: Levantamento de necessidades (LNT), gestão do calendário anual, organização de treinamentos e apoio ao PDI. Desempenho e Clima: Pesquisas de clima, avaliações de desempenho e acompanhamento de indicadores. Interface com DP: Suporte em admissões, demissões, ponto, férias e benefícios. Apoio aos Gestores: Orientação em feedbacks, conflitos, movimentações e políticas internas Requisitos: Formação Superior em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas Experiência comprovada na área de Recursos Humanos Conhecimento em legislação trabalhista, eSocial e rotinas de Departamento Pessoal Conhecimento em indicadores de RH e recrutamento por competências Pacote Office com foco em Excel (intermediário a avançado) Perfil organizado, discreto e atento aos detalhes Diferenciais: Conhecimento em Power BI Sobre a empresa: Você tem experiência em rotinas de RH Generalista, conhece a legislação trabalhista e está buscando novas oportunidades no mercado de trabalho? Estamos buscando um(a) profissional dinâmico(a), organizado(a) e com excelente comunicação para atuar no nosso time de Recursos Humanos. Se você mora em Americana ou região e se identifica com esse perfil, essa vaga pode ser para você!