Empresa: Inova Saúde
💙 Venha fazer parte do nosso time! • Realizar o controle de frequência dos colaboradores, incluindo o cadastro no relógio de ponto e o lançamento de atestados médicos no sistema; • Executar o processo de admissão de novos colaboradores, terceiros e efetivos, providenciando documentação e orientando quanto às políticas de RH e procedimentos internos; • Conduzir a integração de novos colaboradores, garantindo uma recepção adequada e alinhamento com a cultura e práticas da empresa; • Acompanhar e controlar férias, benefícios e demais obrigações trabalhistas; • Prestar atendimento e suporte aos colaboradores e gestores, esclarecendo dúvidas sobre folha de pagamento, Benefícios: • , normas internas e procedimentos; • Apoiar nos processos de desligamento, • garantindo o cumprimento dos trâmites legais e internos; • Levantar e consolidar informações para • composição dos indicadores de RH, como absenteísmo, turnover e horas extras; • Executar atendimentos • diversos aos colaboradores, oferecendo suporte em demandas relacionadas ao • setor de Recursos Humanos. Requisitos: • Formação Acadêmica: Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. • Competências Técnicas: Pacote Office • Experiência Desejável: minima de um ano. Sobre a empresa: Faça parte da Inova Saúde e transforme o futuro da saúde pública! Somos uma empresa referência em gestão e administração de hospitais públicos por meio de Parcerias Público-Privadas (PPP) , comprometida com a inovação tecnológica e a excelência no atendimento aos pacientes . Se você é uma pessoa talentosa, com vontade de crescer profissionalmente e fazer a diferença na vida de milhares de pessoas, nosso time está esperando por você! 🌈 Aqui na Inova Saúde, respeito e inclusão fazem parte do nosso cuidado diário. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e reforçamos nosso compromisso com um ambiente acolhedor, seguro e igualitário. Oferecemos apoio à retificação de nome e gênero para pessoas trans, porque acreditamos que cada pessoa deve ser reconhecida e respeitada como é. Acreditamos que a diversidade é um dos pilares da inovação e da excelência no cuidado. Por isso, não fazemos distinção de cor, etnia, nacionalidade, idade, identidade de gênero, orientação sexual, deficiência ou qualquer outra característica individual. O que realmente importa para nós é ter pessoas comprometidas, éticas, colaborativas e apaixonadas pelo que fazem. Na Inova Saúde, cada história importa. Cada talento soma. Cada contribuição fortalece nosso propósito de cuidar de pessoas.