Empresa: Louis Dreyfus Company
Descrição da vaga • Atuar de forma próxima às lideranças e áreas operacionais, apoiando os principais processos e rotinas de Recursos Humanos; • Atuar na gestão e acompanhamento treinamentos normativos, obrigatórios e técnicos, o que inclui levantamento de necessidade, execução da programação, garantir controles, registros, evidências e indicadores; • Preparar e organizar informações e evidências para auditorias internas, externas, de clientes e processos de certificação; • Planejar e acompanhar ações de treinamento e desenvolvimento, contribuindo para a capacitação e desenvolvimento dos colaboradores; • Conduzir e apoiar processos de recrutamento e seleção, integração e movimentação de pessoas; • Rotinas relacionadas a relações trabalhistas. Qualificações • Ensino superior em Administração, Psicologia ou áreas correlatas; • Disponibilidade para atuar em Bebedouro/SP; • Domínio de Microsoft Excel em nível intermediário. Informações adicionais Conhecimento em rotinas de gestão de treinamentos normativos e técnicos em ambiente industrial será um diferencial. Diversidade, Inclusão e Equidade A diversidade é parte do nosso DNA. A LDC busca sempre criar um ambiente de trabalho diversificado e inclusivo, onde todas as pessoas possam prosperar. Respeitamos e valorizamos talentos de todos os gêneros, idades, raças, etnias, sexualidades, religiões e deficiências. Diversidade é um de nossos valores! Essa oportunidade destina-se também às pessoas com deficiências (PcD). Sustentabilidade O valor sustentável está no centro de nosso propósito como empresa. Somos apaixonados pela criação de valor justo e sustentável, tanto para nossos negócios quanto para outros stakeholders da cadeia de valor: nosso pessoal, nossos parceiros comerciais, as comunidades e o meio ambiente ao nosso redor.