Empresa: PUCPR
Quer ajudar a construir uma sociedade mais justa e solidária? A PUCPR do Grupo Marista está em busca de um profissional que deseje que seu dia a dia de trabalho seja repleto de significado e preenchido pelo propósito de fazer parte de uma missão que impacta positivamente a vida de quem mais precisa, por meio da educação e do cuidado com a saúde. Que tal? Essa oportunidade combina contigo? ⚠️ Este link destina-se exclusivamente ao público externo. • Criar, estruturar e acompanhar indicadores estratégicos e de desempenho ; • Apoiar na definição de métricas , fórmulas, metas, periodicidade e fontes de dados; • Desenvolver e manter painéis executivos e dashboards em Power BI ; • Realizar análises de dados , identificando tendências, desvios, padrões, correlações e oportunidades; • Integrar e organizar dados provenientes de diferentes fontes e sistemas; • Garantir a consistência, qualidade e confiabilidade das informações utilizadas nos indicadores; • Auxiliar a gerência no desenvolvimento de análises que apoiem a tomada de decisão estratégica; • Traduzir análises complexas em informações objetivas e compreensíveis para públicos executivos; • Apoiar as áreas responsáveis pelos indicadores na interpretação dos resultados e na identificação de pontos de atenção; • Acompanhar a evolução dos indicadores e apoiar a identificação de riscos e oportunidades; • Atuar de forma integrada com as demais áreas da Gerência de Planejamento Estratégico; • Organizar e operar o calendário de atualizações dos indicadores; • Monitorar o realizado versus planejado identificando desvios e pontos de atenção; • Apoiar revisões da estratégia e garantir que os indicadores produzam direcionamentos para o negócio. Requisitos: • Formação superior em qualquer área do conhecimento, sendo valorizadas especialmente formações relacionadas a: Tecnologia da Informação; Ciência de Dados; Estatística; Administração; Economia; Engenharia; Sistemas de Informação; áreas correlatas; • Boa comunicação , especialmente para apresentar análises e resultados para gestores e lideranças; • Organização e autonomia para conduzir demandas de análise; • Capacidade de trabalhar com diferentes áreas e interlocutores; • Orientação para resultados e tomada de decisão baseada em evidências; • Capacidade de identificar padrões , tendências, desvios e relações entre variáveis; • Capacidade de transformar dados em insights e recomendações. Competências: • Facilidade para transformar dados em conclusões e recomendações; • Visão sistêmica e capacidade de compreender diferentes contextos de negócio; • Experiência na criação, estruturação e acompanhamento de indicadores; • Conhecimento de metodologias para definição de indicadores e métricas; • Experiência com indicadores estratégicos ou de negócio; • Domínio em Power BI e Excel; • Experiência na construção de dashboards executivos ; • Capacidade de analisar desempenho, metas, tendências e desvios; • Capacidade de estruturar visualizações que facilitem a interpretação dos dados e a tomada de decisão.