SPE-756-26 - Analista de Educação Corporativa Pleno com Foco em T&D | Edifício Sede | Belo Horizonte/MG

Empresa: Sesc em Minas

Requisito Obrigatório • Experiência em diagnóstico de necessidades de treinamento e desenvolvimento; Requisito mínimo • Experiência no planejamento, organização e execução de treinamentos; • Experiência com alto volume de treinamentos e gestão simultânea de demandas; • Conhecimento em indicadores e avaliação de ações de treinamento; • Disponibilidade para viagens. Requisitos: Ensino Superior Completo Administração, Comunicação Social, Letras, Psicologia, Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas afins. Pós Graduação em áreas afins. De 3 a 4 anos na área de atuação. Treinamento e Desenvolvimento; Pacote Office; Rotinas Administrativas; Sub-Sistemas de RH; Visão de Negócio; Gestão de Processos.Planejamento e Organização, Raciocínio Lógico, Comprometimento, Comunicação, Pró-Atividade, Trabalho em Equipe. Sobre a empresa: Aqui no Sesc em Minas, acreditamos que a valorização das pessoas é a base para a verdadeira transformação social. Para assegurar nosso propósito, estamos em busca de profissionais que desejam contribuir para o bem-estar e a melhoria da qualidade de vida dos comerciários e da comunidade.

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