Empresa: Talentfour Consulting
Você é apaixonado por governança, riscos e controles e quer influenciar decisões estratégicas? Esta posição de Coordenação de Riscos e Controles Internos é para quem deseja atuar como referência técnica e parceira do negócio. Você será responsável por estruturar, aprimorar e monitorar o ambiente de controles internos, garantindo conformidade, mitigação de riscos e suporte à alta gestão em um contexto de crescimento e profissionalização. Coordenar o mapeamento de processos, riscos e controles (matriz de riscos). Desenhar, revisar e implementar políticas, normas e procedimentos. Conduzir testes de efetividade de controles e planos de ação. Suportar auditorias internas e externas, organizando evidências. Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de riscos e controles. Atuar como parceiro das áreas de negócio na mitigação de riscos. Promover cultura de controles internos e compliance em toda a organização. Requisitos: Requisitos obrigatórios: Formação superior completa em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharia ou áreas correlatas. Experiência sólida em Riscos, Controles Internos, Auditoria ou Compliance, em nível de coordenação ou supervisão. Conhecimento de frameworks de controles (ex.: COSO, SOX, gestão de riscos). Vivência com mapeamento de processos, matriz de riscos e testes de controles. Inglês para leitura e interação com materiais e stakeholders. Experiência em gerenciamento de equipes, para liderança de aproximadamente 5 profissionais, sendo capaz de gerenciar com autonomia e dinamismo diferentes demandas de riscos e controles. Conhecimento e experiencia em gerenciamento de riscos e controles internos. Diferenciais: Certificações em riscos, auditoria ou compliance (ex.: CIA, CRISC, CCSA, CRCMP). Atuação prévia em empresas de grande porte ou consultorias (Big Four). Experiência em implantação de ferramentas de GRC. Vivência em ambientes regulados ou de alta complexidade operacional.