Empresa: Tivit
Buscamos um(a) Advogado(a) Sênior para integrar nosso Jurídico Interno, com atuação em contratos empresariais e assessoria jurídica consultiva às áreas de negócio. A posição exige proximidade com as áreas comerciais e operacionais, contribuindo para a estruturação de negócios, a mitigação de riscos e a tomada de decisões, sempre em conformidade com as políticas internas, os procedimentos e as práticas de governança da companhia. Procuramos um perfil analítico, organizado e com autonomia para conduzir demandas e negociações, que saiba compartilhar riscos, recomendar alternativas e manter a gestão alinhada às questões jurídicas relevantes para o negócio. Atuação híbrida em Pinheiros/SP. Elaborar, analisar, revisar e negociar contratos empresariais de média e alta complexidade, especialmente relacionados à prestação de serviços e a soluções de tecnologia. Conduzir negociações contratuais com clientes, fornecedores e parceiros comerciais, participando de reuniões e discussões estratégicas. Prestar assessoria jurídica consultiva às áreas de negócio, desde a estruturação de propostas comerciais até a negociação e formalização dos instrumentos contratuais. Identificar, avaliar e comunicar riscos jurídicos e contratuais, propondo alternativas que conciliem segurança jurídica e viabilidade comercial. Assessorar as áreas internas em questões relacionadas a Direito Empresarial, responsabilidade civil, proteção de dados pessoais, privacidade e propriedade intelectual. Apoiar projetos estratégicos, novos modelos de negócio e iniciativas relacionadas à inovação e à transformação digital. Atuar na prevenção e resolução de controvérsias contratuais, incluindo a elaboração de pareceres, notificações e demais instrumentos jurídicos. Assegurar a observância das políticas internas, dos fluxos de aprovação e dos requisitos de governança aplicáveis à contratação e à formalização de instrumentos jurídicos. Manter documentos, registros e prazos organizados, garantindo rastreabilidade e acompanhamento adequado das demandas jurídicas. Contribuir para o aprimoramento de modelos contratuais, processos, controles internos e boas práticas do Departamento Jurídico. O que oferecemos para você?: • Vale Refeição ou Alimentação; • Assistência médica e Odontológica; • Convênio Farmácia (descontos na compra de medicamentos); • Convênio academia; • Seguro de Vida; • TIVIT Club (descontos e parcerias com as melhores lojas); • PAC - Programa de aceleração de carreira; • MOBIFLIX – Nossa academia corporativa tem cursos presenciais e online, alinhados as novas tendências do mercado de tecnologia; • Acreditamos que o presente é plural e a inclusão transforma, por isso, todas as pessoas são bem-vindas em nossas vagas, para promovermos um ambiente de trabalho inclusivo, de respeito, justiça e equidade. Topa embarcar nesse desafio com a gente? #vemserTIVIT • Etapas do processo: Cadastro → Entrevista com RH → Entrevista com o líder → Contratação • Inscrições até 15/11/2026 Requisitos: Requisitos e qualificações Graduação completa em Direito e inscrição ativa na OAB. Experiência sólida em Direito Contratual e Consultivo Empresarial, preferencialmente em departamentos jurídicos de empresas de médio ou grande porte ou em escritórios de advocacia com atuação empresarial relevante. Experiência na elaboração, revisão e negociação de contratos empresariais de média e alta complexidade. Conhecimento de contratos de tecnologia, prestação de serviços, licenciamento de software e soluções digitais. Conhecimentos em proteção de dados pessoais, privacidade e propriedade intelectual. Vivência no relacionamento direto com áreas comerciais, operacionais e executivas, com capacidade de transitar entre diferentes níveis hierárquicos. Inglês avançado, inclusive para análise, elaboração e negociação de contratos. Competências comportamentais Atenção aos detalhes e rigor técnico: capacidade de realizar análises criteriosas, identificar inconsistências e assegurar precisão na elaboração e revisão de documentos jurídicos. Organização e disciplina: comprometimento com prazos, registros, procedimentos internos, fluxos de aprovação e práticas de governança. Autonomia e senso de responsabilidade: segurança para conduzir demandas e negociações, com discernimento para identificar situações que exijam alinhamento ou escalonamento à gestão. Visão de negócios e pragmatismo: capacidade de compreender as necessidades comerciais e propor soluções juridicamente consistentes e viáveis. Comunicação e negociação: habilidade para defender posicionamentos jurídicos, discutir cláusulas contratuais e interagir de forma objetiva e assertiva com diferentes níveis da organização. Gestão de riscos e tomada de decisão: capacidade de antecipar riscos, avaliar cenários e dar visibilidade à gestão sobre pontos críticos e possíveis impactos. Proatividade e colaboração: postura orientada à resolução de problemas, ao compartilhamento de conhecimento e à melhoria contínua dos processos. Diferenciais Experiência em empresas de tecnologia, serviços de TI ou ambientes de negócios complexos. Experiência com ferramentas de automação e inteligência artificial aplicadas às atividades jurídicas. Vivência na implementação de melhorias em processos contratuais, controles internos e fluxos de aprovação.