Empresa: Universidade Católica de Brasília
Você está pronto para transformar o mundo através da educação? 🌍 Se você é uma pessoa apaixonada por compartilhar conhecimento e acredita no poder transformador da educação, o Grupo UBEC é o lugar certo para você. Somos movidos pela missão de oferecer uma educação de qualidade baseada em princípios cristãos. Aqui, cada colaboração é um passo adiante na jornada de aprendizado e transformação social. 🚀 Já faz parte do nosso time? Excelente! Acreditamos em seu potencial e estamos comprometidos com seu crescimento. Essa oportunidade também é para você! Dê mais um passo em sua carreira com a gente. 🌟 Confira as regras para garantir sua elegibilidade para nossos colaboradores: ✔️ Cumprir os requisitos do novo cargo ⏳ Ter pelo menos 6 meses de casa e da última progressão 🌟 Avaliação de Desempenho com nota conceito "atende as expectativas" 🎓 Conclusão dos cursos da trilha de aprendizagem na UniUBEC 📝 PDI em dia 🚫 Sem medidas disciplinares ou faltas nos últimos 12 meses ✅ Aprovação em avaliações de progressão – colaboradores administrativos e desenvolvimento – colaboradores professores Todas as nossas vagas estão abertas para você, que é uma pessoa com deficiência (PcD). Temos orgulho do nosso programa Equidade Acolhedora, que promove a indicação de talentos externos para fortalecer ainda mais a nossa diversidade. Inclusão faz parte da nossa essência! 🤝 Venha fazer parte do Grupo UBEC e experimente um ambiente onde a educação transforma vidas.💡 • Definir a estratégia e o portfólio de inovação da área, estabelecendo diretrizes, prioridades, metas e indicadores. • Elaborar e conduzir o Plano de Negócios da área e a implementação da Política de Inovação da UCB. • Representar institucionalmente a Universidade junto a governo, agências de fomento, investidores e parceiros do ecossistema de CT&I. • Responder pela sustentabilidade econômico-financeira da área e pela ampliação e diversificação das fontes de receita. • Assegurar a governança da área, submetendo ao Conselho e ao Comitê as decisões críticas e prestando contas dos resultados. • Liderar as gerências, a coordenação de relações institucionais e o corpo de assessoria da Direção. • Zelar pela conformidade regulatória da área, em especial quanto ao Marco Legal de CT&I. • Deliberar sobre a proteção, a valoração e a transferência dos ativos intelectuais, com apoio da área de propriedade intelectual. Requisitos: Formação Acadêmica: • Graduação, com Pós-Graduação e/ou Mestrado desejável em áreas correlatas à ciência, tecnologia, inovação ou gestão. Conhecimentos Específicos: • Inglês Avançado obrigatório.