Empresa: Unimed Goiânia
Buscamos profissional de Arquitetura (PJ) com sólida capacidade técnica para elaboração de projetos executivos e de interiores para expansão e reformas, que acompanhe as execuções e realize a regularização de alvarás da nossa rede de unidades administrativas e hospitalares. · Desenvolver croquis e projetos de arquitetura executivos para edificações administrativas, clínicas e hospitalares incluindo detalhamento de marcenaria, lista de mobiliários e maquetes 3D. · Gerenciar o ciclo completo dos projetos, desde a concepção até a entrega final com aprovação nos órgãos fiscalizadores para os que se fizerem necessários. · Fiscalizar, acompanhar e gerir todos os serviços de obras da cooperativa executados por empresas terceirizadas/internas desde o início da obra até a montagem do layout de mobiliários, acompanhar o cronograma físico-financeiro de obras, validar medições e acompanhar os pagamentos. · Realizar análise de viabilidade de imóveis possíveis para locação, previsão de gastos com obras/reformas. · Garantir a adequação dos projetos às legislações vigentes e exigências das atividades econômicas específicas. · Levantar documentações necessárias e conduzir as renovações para licenciamento e renovação de alvarás sanitário e ambiental junto aos órgãos competentes. · Controlar insumos de reformas, gerando solicitações e relatórios de materiais para aprovação das áreas internas. · Emitir relatórios frequentes de status para a gestão e reportar imediatamente qualquer desconformidade nas obras. · Elaborar apresentações para o cliente interno. · Participar de reuniões de diversos fins. · Demais atividades fim que se fizerem necessárias. Requisitos: · Ensino Superior em Arquitetura e Urbanismo com registro ativo no CAU. · Empresa constituída (PJ) com capacidade para emissão de Nota Fiscal. · Experiência em arquitetura coorporativa e hospitalar, projeto executivo e de interiores. · Domínio em pacote office e software de projetos como Revit, Autocad, Sketchup e outros. · Conhecimento desejável no segmento hospitalar/clínico, conhecimento RDC 50 e 51 da Anvisa, NBRs 9050, 7256... e NTs do Corpo de Bombeiros · Habilidade em lidar com pessoas, resolver conflitos, realizar consensos, facilidade de se adequar as mudanças, proativa e resiliente.