Empresa: BTG Pactual
Sobre a área: O PAN está em expansão e buscamos um(a) Desenvolvedor(a) Backend Java para integrar uma das nossas squads responsáveis pelo produto de Veículos. Um time que impulsiona a melhor experiência, agilidade e disponibilidade para lojistas e clientes. Se você é uma pessoa apaixonada por tecnologia, arquitetura de software, performance e boas práticas, aqui é o lugar certo para acelerar sua carreira. No seu dia a dia: • Atuar no desenvolvimento de novos projetos e melhorias contínuas na plataforma. • Analisar e otimizar performance das aplicações. • Contribuir na especificação de novas funcionalidades, trazendo o ponto de vista técnico. • Investigar causas de problemas e propor soluções estruturadas. • Apoiar arquitetos em desafios tecnológicos e evoluções de arquitetura. • Implementar soluções robustas e alinhadas às melhores práticas. • Realizar code reviews, contribuindo para maturidade técnica da squad. • Garantir estabilidade e qualidade dos ambientes produtivos. • Acompanhar métricas, logs, observabilidade e saúde das aplicações. • Participar das cerimônias ágeis (Scrum/Kanban). • Acompanhar homologações e atuar na implantação de correções. • Realizar refinamento técnico e quebra de atividades dentro da squad. Esperamos de você: • Ensino superior completo em áreas de tecnologia. • Experiência em desenvolvimento de software. • Conhecimentos técnicos necessários • Java 11+ (diferencial para Java 21) e/ou Kotlin. • Spring Boot e testes automatizados (unitários, integração, contratos). • Arquitetura limpa/hexagonal, BFF e microserviços. • Orientação a objetos e design patterns. • Estruturas de dados e algoritmos. • Comunicação entre serviços (REST, mensageria, event-driven). • SQL e bancos NoSQL (MongoDB, Redis, DynamoDB etc.). • AWS (EKS, S3, IAM, ElastiCache etc.). • Docker e Kubernetes. • CI/CD (GitHub Actions, Jenkins, Azure DevOps, SonarQube). • Boas práticas de Git e GitFlow. • Monitoramento e observabilidade (Kibana, Dynatrace, Grafana etc.). • Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, XP). Competências comportamentais • Protagonismo, comunicação clara e participação ativa nas discussões. • Colaboração, gestão de conflitos e troca de conhecimento. • Visão sistêmica e entendimento do impacto no ecossistema do banco. Modelo de atuação : Híbrido (2 dias presenciais no escritório e 3 dias de home office) - Avenida Paulista. Benefícios: • Participação nos Lucros e Resultados (PLR); • Auxílio Alimentação e Refeição; • Plano Médico; • Plano Odontológico; • Auxílio Creche/Babá; • Vale Transporte; • WellHub; • TotalPass; • Programa de Apoio Pessoal (EAP); • Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida; • Desconto em Farmácia; • Programa de Nutrição; • Programa de Gestantes; • Licença Maternidade e Paternidade Estendida – empresa Cidadã.