Empresa: Santander
Buscamos inovação contínua para ajudar clientes a encontrar as melhores oportunidades de um jeito fácil e seguro. Para isso, combinamos pessoas e tecnologia, valorizando e preservando o espírito colaborativo, diverso e inovador de nosso time. Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst III (C# + Angular) Aqui, seu papel será: • Buscar por novas técnicas e tecnologias que multipliquem nossa eficiência através de ferramentas e bibliotecas; • Escalar microsserviços (alta disponibilidade, alta capacidade, baixa latência); • Comunicação microsserviços (incluindo ambientes nuvem c/ on-premise); • Atuar com desenvolvimento e manutenção de frontends quando necessário (juntamente com outros desenvolvedores especializados em frontend); • Integração contínua, devops e deployment contínuo; Monitoramento de serviços com CloudWatch, Kibana e Grafana. Requisitos Imprescindíveis: • Experiência em projetar, construir, gerenciar e escalar soluções escaláveis de microsserviços; • Nossos serviços backend e apis são em sua maioria escritas em C# (.Net Framework e .Net Core) e também TypeScript (NodeJS), portanto é necessário sólidos conhecimentos nessas stacks; • Facilidade e disposição para assimilar uma a outra stack caso não tenha experiência prévia; • Construção e manutenção de soluções frontend usando algum framework JavaScript/TypeScript; • Desejável Angular e/ou React; • Experiência com Cultura Agile (Scrum, Kanban, Pair programming, TDD); • Experiência com DevOps; • Conhecimento em automatização de pipelines de builds, testes e deployments (AzureDevOps ou TFS). Requisitos Desejáveis: • Experiência com arquitetura em nuvem (melhor ainda se AWS); • Experiência com arquitetura Serverless; • Experiência com containers; • Conhecimentos de Clean Architecture e Domain Driven Design; • Experiência com utilização de IA. Benefícios: • ➡️ Auxílio refeição; • ➡️ Convênio médico; • ➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário; • ➡️ Vale Transporte; • ➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis; • ➡️ DayOff Aniversário; • ➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass; • ➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais; • ➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos; • ➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional; • ➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance; • ➡️ Auxílio Creche; • ➡️ Programa Nascer; • ➡️ Licença Maternidade e Paternidade estendida; • ➡️ Seguro de Vida; • ➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis; • ➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado. • #LI-Hybrid Sobre a empresa: Descrição do cargo A Toro Corretora agora é Santander Investimentos, e o seu DNA de agilidade, tecnologia e Corretagem Zero se une à solidez e credibilidade global do Santander. Nosso propósito é gerar liberdade financeira para as pessoas. Santander Investimentos como a casa completa de investimentos, oferecendo solidez e infraestrutura para operar e a marca Toro como plataforma de trading do Santander Brasil, dedicada a quem respira o mercado.