Empresa: Alper Carreiras
Responsabilidades: • Atuar como especialista em casos de risco atípico ou de maior complexidade e valor estratégico para a corretora. • Mapear e desenvolver relacionamento com underwriters (subscritores) e gerentes técnicos de seguradoras, visando melhores condições de mercado, seja por contrato ou Facultativo. • Desenvolver soluções de seguros e propostas customizadas e inovadoras para atender necessidades específicas de grandes clientes. • Monitorar e analisar as tendências de mercado (novos produtos, regulamentações, movimentações da concorrência) e ajustar a estratégia de cotação da corretora. • Ajudar a padronizar e criar políticas de subscrição interna e manuais de cotação para o time técnico. • Apoiar diretamente a diretoria comercial em reuniões com clientes estratégicos. • Responsável pela garantia da conformidade (Compliance) dos processos técnicos da área. • Criar e Apresentar ao cliente propostas inteligentes e objetivas para que o cliente veja o valor em nossas propostas em detrimento à necessidade dele. Requisitos: Qualificações: • Nível Superior. • Certificações técnicas (Diferencial). • Forte experiência em consultoria e desenvolvimento de soluções de seguros aeronáuticos customizadas. • Visão Estratégica e de Gestão de Risco e Underwriting. • Excelente Comunicação e Influência para negociações em alto nível. • Liderança Técnica e Habilidade de Negociação com os mercados. • Domínio em ferramentas de análise de dados (BI, Excel, etc). • Desejável inglês e Espanhol intermediário (diferencial). Sobre a empresa: Sobre a Alper Seguros A Alper celebra 15 anos de história e se consolida como a quinta maior corretora de seguros do Brasil, um feito que reflete sua Alta Performance em Seguros. Somos especialistas em gestão de Seguros Corporativos, Benefícios, Automóvel, Transportes, Massificados, Agro, Resseguros, Specialty e Seguros Pessoais. Para a Alper, alta performance significa superar continuamente nossos resultados e entregas, sempre com foco naquilo que mais importa: as pessoas. Com uma proteção 360º abrangente, nossa estratégia e cultura caminham lado a lado. Isso se reflete desde um planejamento sólido até uma liderança engajada em promover um ambiente de trabalho cada vez mais inclusivo e diverso. Nossos números demonstram a nossa força: são mais de 1.200 colaboradores, 29 escritórios espalhados pelo país, com matriz em São Paulo, mais de R$6 bilhões em prêmios administrados e mais de 20 mil clientes em diversos segmentos. Na Alper Seguros, transformar negócios e desenvolver pessoas são diretrizes que se unem e guiam nossos cinco valores: Ser Apaixonado, Descomplicado, Especialista, Empático e Transparente. Eles nos conectam ao nosso propósito: “Entregar para o mercado as mais eficientes soluções de seguros, por meio de relações de confiança” . Para impulsionar esse direcionamento, adotamos uma postura consultiva junto aos nossos clientes, internos e externos, oferecendo momentos de desenvolvimento contínuo. Nosso compromisso em proporcionar uma excelente experiência para os colaboradores é reconhecido pelo certificado GPTW , que conquistamos pelo sétimo ano consecutivo, e pela nossa inclusão desde 2024 no Ranking das 175 Melhores Empresas para se Trabalhar no país. Descrição do Cargo: Líder Técnico e consultor interno, responsável por definir a estratégia de colocação de riscos, desenvolver parcerias com seguradoras e garantir o alto nível de expertise da área. Atua na solução de casos de exceção e no desenvolvimento de produtos, atendimentos e propostas personalizadas.