Empresa: Leega Consultoria
Buscamos profissionais inovadores que sejam movidos por desafios e focados em resultados. Se você busca uma empresa dinâmica e parceira e que investe em seus colaboradores através de capacitação constante, a Leega é o lugar para você! >> A LEEGA É PARA TODOS , ficaremos muito felizes em ter você em nosso time. Venha fazer parte da nossa história e da construção do nosso futuro. Cadastre-se agora mesmo em nossas vagas! • Arquitetura e Integração • Exercer apoio técnico de alto nível para a equipe de sistemas, definindo padrões de arquitetura, boas práticas de desenvolvimento e governança de aplicações. • Definir e evoluir a arquitetura de integrações do escritório (APIs REST/SOAP, webhooks, middleware OIC, Power Automate, ETL/ELT), garantindo escalabilidade e resiliência. • Avaliar e gerir o ciclo de vida das aplicações (demanda, análise, implantação, sustentação, descomissionamento), garantindo governança end-to-end. Gestão de Projetos e Mudanças • Conduzir projetos complexos de implantação, migração e integração de sistemas, desde a concepção até o go-live, gerenciando riscos, cronograma e stakeholders. • Apoiar a gestão de mudanças de alta complexidade e criticidade, presidindo ou co-presidindo sessões do Comitê de Mudanças (CAB). • Gerenciar o portfólio de demandas da área (corretivas, evolutivas, regulatórias e projetos), priorizando com base em valor de negócio e capacidade da equipe. Tecnologia e Fornecedores • Avaliar e recomendar novas soluções tecnológicas, conduzindo provas de conceito (POC), análises de viabilidade e estudos comparativos (RFP/RFI). • Negociar tecnicamente com fornecedores estratégicos, avaliando propostas, definindo escopos, SLAs e condições de entrega. • Liderar iniciativas de automação de processos corporativos utilizando Power Platform, RPA e ferramentas de integração. Governança, Segurança e Compliance • Garantir conformidade dos sistemas com requisitos de segurança da informação, LGPD, ISO 27001, SOC 2 e controles de auditoria. • Coordenar auditorias internas e externas relacionadas aos sistemas, garantindo preparação, evidências e planos de remediação. • Definir e manter a documentação de referência da área (padrões de arquitetura, políticas operacionais, catálogo de serviços, matriz RACI). Operação e Performance • Definir e monitorar indicadores de performance da área (SLA, disponibilidade, backlog, MTTR, satisfação), apresentando reportes executivos periódicos. • Conduzir análises de causa raiz para incidentes críticos e problemas sistêmicos, definindo planos de ação e soluções definitivas. Liderança e Estratégia • Atuar como interface técnica com comitês de governança, liderança executiva e áreas de negócio em decisões estratégicas de tecnologia. • Mentorar formalmente analistas plenos e juniores, definindo planos de desenvolvimento, conduzindo sessões de capacitação e avaliando evolução técnica. • Apoiar a coordenação na definição de estratégias, roadmap tecnológico e planejamento orçamentário da área de sistemas. Requisitos: Formação • Graduação em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, TI ou áreas correlatas. • Pós-graduação, MBA ou especialização em Gestão de TI, Arquitetura de Sistemas ou áreas correlatas (desejável). Experiência • Vivência sólida (5+ anos) em análise de sistemas, com atuação em projetos de implantação, migração e integração de alta complexidade. • Experiência prévia mentorando ou liderando tecnicamente analistas plenos/juniores. • Vivência em gestão de fornecedores e negociação de contratos/SLAs. • Experiência em ambientes com comitês formais de governança (CAB, comitês de arquitetura) é um diferencial. Conhecimentos Técnicos • Domínio de arquitetura de integrações: APIs REST/SOAP, webhooks, middleware (OIC ou similar), ETL/ELT. • Experiência com Power Platform (Power Automate, Power Apps) e ferramentas de RPA. • Conhecimento em metodologias de gestão de projetos e mudanças (ITIL, PMI, ágil). • Familiaridade com indicadores de gestão de serviços (SLA, MTTR, disponibilidade) e ferramentas de monitoramento. • Conhecimento em normas de segurança da informação e auditoria: ISO 27001, SOC 2, LGPD. • Experiência com ferramentas de documentação e gestão de portfólio (catálogo de serviços, matriz RACI) é um diferencial. Governança e Compliance • Conhecimento prático da LGPD, ISO 27001 e SOC 2 aplicados à gestão de sistemas. • Familiaridade com processos de auditoria interna/externa e planos de remediação. Competências Comportamentais • Forte capacidade analítica e de resolução de problemas complexos e críticos. • Habilidade de comunicação executiva, com trânsito fácil entre times técnicos e liderança/negócio. • Perfil de negociação, com experiência lidando com fornecedores estratégicos. • Postura de liderança técnica e mentoria, com foco em desenvolvimento de equipe. • Visão estratégica e capacidade de priorização baseada em valor de negócio. Diferenciais • Experiência prévia no setor jurídico ou em escritórios de advocacia/consultoria. • Certificações como ITIL, COBIT, PMP, ou específicas de segurança (ISO 27001 Lead Auditor, CISM). Modelo de Atuação: Híbrido, sendo 2X vezes por semana no Itaim Bibi. Sobre a empresa: A Leega é uma empresa focada no atendimento eficiente e inovador em seus clientes. Isso não poderia ser diferente com o nosso principal combustível: as pessoas! Nossa cultura é inspiradora e nossos valores estão presentes no dia a dia: ética e transparência, excelência de qualidade, trabalho em equipe, responsabilidade econômica, social e ambiental, relações humanas e credibilidade.