Empresa: AXIA Energia
Responsabilidades e atribuições: • Atuar como Parceiro de Negócio de TI para as áreas de Estratégia e Engenharia, identificando necessidades, oportunidades e iniciativas de tecnologia alinhadas aos objetivos da companhia • Liderar e coordenar frentes de integração de TI em processos de fusões, aquisições, incorporações, desinvestimentos e reorganizações societárias • Apoiar atividades de due diligence tecnológica, avaliando ambientes, aplicações, infraestrutura, contratos, licenças, riscos e oportunidades relacionados aos ativos adquiridos. • Planejar e acompanhar projetos de integração de sistemas, infraestrutura, dados, processos e equipes de TI decorrentes de operações de M&A. • Estruturar e monitorar cronogramas, roadmaps, planos de trabalho, indicadores e governança das iniciativas sob sua responsabilidade. • Atuar como PMO na gestão de portfólio de projetos estratégicos, garantindo visibilidade, controle e alinhamento entre as áreas de negócio e tecnologia. • Realizar levantamento de requisitos, desenho de processos e avaliação de soluções tecnológicas para suportar os desafios de integração e transformação organizacional. • Gerenciar riscos, dependências, orçamento, fornecedores e stakeholders de diferentes níveis hierárquicos. • Elaborar apresentações executivas, business cases, análises de viabilidade e reportes para diretoria e alta liderança. • Facilitar a comunicação e o alinhamento entre áreas técnicas, fornecedores, consultorias e equipes de negócio. • Contribuir para a evolução das práticas de governança, arquitetura corporativa, gestão de projetos e transformação digital da companhia. Requisitos: • Ensino superior completo em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas. • Experiência em atuação como Parceiro de Negócio de TI, Analista de Negócios, Gerente de Projetos, Consultor de Tecnologia ou função equivalente. • Experiência na interface entre áreas de negócio e equipes técnicas de TI. • Vivência na estruturação, qualificação e acompanhamento de demandas e projetos de tecnologia. • Experiência com gestão de projetos, portfólio, riscos, cronogramas, orçamento, fornecedores e stakeholders. • Capacidade de elaborar relatórios, pareceres, apresentações e recomendações para públicos executivos. • Experiência em levantamento de requisitos, mapeamento de processos e avaliação de soluções tecnológicas. • Conhecimento de ambientes corporativos complexos e atuação transversal com múltiplas áreas. Conhecimentos técnicos e ferramentas • Conhecimento de processos de gestão de demandas, projetos e portfólio de TI. • Conhecimento de metodologias tradicionais, ágeis e híbridas de gestão de projetos. • Familiaridade com SAP ECC ou S/4HANA e seus processos de implementação, roll-out, integração, testes, cutover e entrada em operação. • Conhecimento de conceitos de arquitetura corporativa, integração de sistemas, APIs, infraestrutura, computação em nuvem, cibersegurança e governança de dados. • Conhecimento de ferramentas de gestão de demandas e projetos, como Jira, Microsoft Project, Planner, Clarity, ServiceNow ou similares. • Domínio do Microsoft 365, especialmente Excel, PowerPoint, Teams e SharePoint. • Conhecimento de Power BI ou outras ferramentas de análise e visualização de dados. • Conhecimento na utilização de ferramentas de Inteligência Artificial Generativa, incluindo Microsoft Copilot, para aumento de produtividade, análise de informações, elaboração de documentos, apresentações e apoio à tomada de decisão. • Capacidade de elaborar análises de viabilidade, business cases, mapas de riscos, roadmaps e apresentações executivas. • Inglês em nível suficiente para análise de documentos técnicos, interação com fornecedores e participação em reuniões. Cursos e certificações desejáveis • Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Gestão de Negócios, Tecnologia da Informação, Transformação Digital, Engenharia, Gestão de TI, Arquitetura Corporativa, Governança de TI ou áreas relacionadas. • PMP, CAPM ou certificação equivalente em gestão de projetos; • Scrum Foundation, Scrum Master, Product Owner ou certificações ágeis; • ITIL Foundation; • COBIT Foundation; • CBAP, CCBA ou certificação em análise de negócios; • Certificações SAP; • Certificações em Arquitetura Empresarial; • Cursos de M&A, valuation, due diligence ou integração pós-aquisição. Sobre a empresa: Sobre a AXIA Energia: Somos mais de 7 mil profissionais que catalisam negócios na maior empresa de energia do hemisfério sul. Nossas equipes atuam em um portfólio 100% renovável, formado por 80 usinas, mais de 400 subestações e cerca de 74 mil quilômetros de linhas de transmissão, conectando o país de ponta a ponta com escala, eficiência operacional e foco em resultados. Acreditamos que os resultados são construídos por pessoas. Por isso, valorizamos a ética, a colaboração, o desenvolvimento profissional e o respeito nas relações. Buscamos criar um ambiente em que profissionais de diferentes formações e trajetórias possam desenvolver seu potencial, ampliar conhecimentos e gerar impacto, participando da evolução de uma empresa que constrói o futuro sem abrir mão de um legado de mais de 60 anos de história. A AXIA Energia não cobra taxas para realização de testes, exames ou participação no processo seletivo. Modelo de trabalho: 100% presencial, com janelas flexíveis de entrada e saída. Se você quer fazer parte de um negócio de escala nacional, com desafios relevantes, impacto real e oportunidades de construir soluções com tecnologia, inovação e propósito, queremos conhecer você. Porque aqui, a nossa energia vem das pessoas.