Empresa: Uberlândia Refrescos
Atividades detalhadas: Atividades de Processos: • - • Acompanhar diariamente o time, em qual rota estão e quais clientes serão atendidos; • - • Treinar a equipe de promotores, de acordo com diretrizes da copa de execução; • - • Organizar e disponibilizar os materiais de merchandising para os promotores; • - • Incentivar a criatividade dos promotores e apoiá-los em ações de merchandising; • - • Visitar os pontos de venda, a fim de avaliar as atividades realizadas, desempenho da equipe e feedbacks do ponto de vendas, orientando para melhorias e reconhecendo a equipe; Responsabilidades de liderança: • - • Desenvolver, acompanhar e executar planos táticos e operacionais da área, alinhados ao planejamento estratégico da empresa; • - • Elaborar o plano orçamentário do setor e contribuir para a elaboração e gestão do orçamento da área, conforme cronograma e premissas definidas pela empresa; • - • Distribuir atividades e responsabilidades, definir prazos e cronogramas de trabalho da equipe; • - • Comunicar metas, garantir a execução dos processos, monitorar desempenhos da equipe e indicadores do setor; • - • Avaliar a equipe, através de avaliações de desempenho, feedbacks formais e informais à equipe liderada, conforme processos, normas e procedimentos internos; • - • Disseminar e praticar a cultura, as competências organizacionais, as diretrizes, processos, normas e procedimentos organizacionais; • - • Formar e desenvolver equipe, considerando os conhecimentos, habilidades, atitudes e comportamentos esperados de cada cargo; • - • Fazer a gestão do clima organizacional do setor, criando um ambiente saudável, de reconhecimento, que estimule o engajamento e a produtividade da equipe liderada. • - • Contribuir para o atendimento dos requisitos legais decorrentes da relação de trabalho como, programação de férias, controle de jornada / conferência e validação de ponto, banco de horas etc. no que se refere a si e equipe liderada; • - • Zelar pela conservação e integridade dos ativos, patrimônios, imagem da empresa e marcas representadas, bem como estimular o zelo por parte das equipes lideradas; • - • Conduzir os processos de admissão, promoção e demissão de integrantes da equipe, garantindo o atendimento ao quadro de pessoal definido em orçamento; • - • Conduzir a equipe em processos de mudança, promovendo a adaptação dos liderados a novas situações, processos, cenários, métodos de trabalho. Requisitos: Se você possui: - Ensino médio completo; - Desejável s uperior completo nas áreas de Administração, Marketing, Gestão de Pessoas, Gestão Comercial e/ou áreas afins; - Experiência em atividades de promoção de vendas, atendimento ao cliente, marketing, preferencialmente alimentos e bebidas; - Desejável experiência em gestão de pessoas; - CNH categoria B; - Disponibilidade para viagens. Sobre a empresa: A oportunidade Líder de Promotor de vendas é para atuação no setor Comercial da empresa Uberlândia Refrescos na cidade de Araxá/MG. Esta oportunidade será trabalhada de forma mista, contemplando candidatos internos e externos. A pessoa contratada será responsável pela gestão da equipe de promotores de vendas, de forma a manter o abastecimento dos pontos de venda e a correta execução de merchandising, dando visibilidade às marcas.