Empresa: Banco Pine
Descrição da vaga: Buscamos uma pessoa para integrar o time de Treinamento e Desenvolvimento, apoiando a gestão e execução das iniciativas de aprendizagem e desenvolvimento do Banco. A posição terá atuação próxima a colaboradores, lideranças e áreas parceiras, com foco na organização dos processos, acompanhamento de treinamentos e certificações, gestão de indicadores e melhoria contínua das iniciativas de T&D. Está é uma vaga afirmativa para Pessoas com Deficiência. Responsabilidades: • • Realizar a gestão e o acompanhamento de certificações profissionais e regulatórias, monitorando prazos, vencimentos e pendências; • • Gerenciar os treinamentos obrigatórios, acompanhando adesão e conclusão e realizando comunicações e follow-ups com colaboradores e lideranças; • • Organizar e acompanhar treinamentos presenciais e online, contemplando cronogramas, inscrições, convocações, logística, fornecedores e registros; • • Apoiar a estruturação e implementação de cursos e trilhas de aprendizagem; • • Monitorar e analisar indicadores de Treinamento e Desenvolvimento; • • Apoiar a criação, curadoria e atualização de conteúdos de aprendizagem; • • Apoiar ações de onboarding e demais programas corporativos de desenvolvimento; • • Gerenciar fornecedores e parceiros de treinamento, acompanhando entregas, prazos e qualidade dos serviços;Identificar oportunidades de melhoria, simplificação e automação dos processos de T&D. Requisitos e qualificações: • • Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Pedagogia ou áreas correlatas; • • Experiência em Treinamento e Desenvolvimento, Educação Corporativa ou Learning Operations ; • • Conhecimento avançado em Excel, com habilidade para trabalhar com bases de dados, controles e indicadores; • • Experiência com LMS ou plataformas de aprendizagem; • • Organização, atenção aos detalhes e capacidade de gestão de diferentes demandas e prazos; • • Perfil proativo, hands-on e com senso de responsabilidade; • • Boa comunicação e capacidade de relacionamento com colaboradores, lideranças, fornecedores e áreas parceiras. Será um diferencial: • Experiência com certificações ANBIMA, treinamentos regulatórios e/ou atuação no mercado financeiro;Conhecimento em Power BI, automações e ferramentas de análise de dados; • Conhecimento em design instrucional, construção de trilhas de aprendizagem e desenvolvimento de conteúdos; • Experiência com ferramentas de criação e edição de materiais de aprendizagem. Benefícios: • Salário compatível com o mercado; • Participação dos lucros e resultados; • Vale Alimentação - com 13ª e 14ª cestas complementares; • Vale Refeição; • Assistência Médica e Odontológica; • Auxílio Creche; • Seguro de vida; • Total Pass; • Licença Maternidade/Paternidade estendida; • Day Off Aniversário.