Empresa: Nestle
Buscamos um profissional com forte capacidade consultiva, visão de negócio e habilidade para atuar em parceria com líderes, influenciando decisões de contratação e contribuindo para estratégias de atração de talentos em um ambiente de alto volume e dinamismo. Você será responsável por garantir uma excelente experiência aos candidatos e stakeholders, além de analisar indicadores, identificar oportunidades de melhoria e promover iniciativas que aumentem a eficiência dos processos de recrutamento. Um dia na vida de... Como Analista Pleno de Recrutamento e Seleção, você será responsável por: • Conduzir processos de recrutamento e seleção end-to-end para posições operacionais, técnicas, administrativas e de liderança, com foco em unidade fabril; • Atuar como parceiro consultivo dos gestores, apoiando decisões relacionadas à estratégia de atração, avaliação e seleção de talentos; • Realizar entrevistas por competências e avaliações alinhadas às necessidades do negócio; • Gerenciar múltiplas vagas simultaneamente, garantindo cumprimento dos SLAs e qualidade das entregas; • Monitorar e analisar KPIs de recrutamento, propondo ações corretivas e iniciativas de melhoria contínua; • Apoiar projetos relacionados à experiência do candidato, diversidade e inclusão, employer branding e transformação dos processos de Talent Acquisition; • Garantir a atualização de sistemas, bases de controle e governança dos processos; • Construir relacionamento próximo com áreas clientes, RH e demais stakeholders, assegurando alinhamento e excelência na execução. O que fará você ter sucesso • Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; • Experiência sólida em Recrutamento e Seleção / Talent Acquisition; • Experiência com recrutamento de posições para operações industriais e ambientes fabris; • Vivência com processos de alto volume e gestão simultânea de múltiplas posições; • Capacidade de atuar de forma consultiva junto a líderes e stakeholders de diferentes níveis hierárquicos; • Experiência em análise de indicadores e tomada de decisões orientadas por dados; • Conhecimento em ferramentas de recrutamento e busca ativa, como LinkedIn Recruiter, Vagas.com, Pandapé e similares; • Excel intermediário ou avançado; • Desejável conhecimento em metodologias de melhoria contínua e gestão de projetos; • Desejável Espanhol ou Inglês intermediário; • Excelente comunicação, organização, senso de prioridade e foco em resultados; • Forte capacidade de relacionamento interpessoal, colaboração e influência; • Disponibilidade para atuação na modalidade híbrida; • Experiência prévia recrutando para fábricas, centros de distribuição ou operações industriais será considerado diferencial; • Participação em projetos de Employer Branding, Diversidade & Inclusão ou Transformação de Talent Acquisition será considerado diferencial. Sobre a empresa: Analista Pleno de Recrutamento e Seleção Nestlé Business Solutions LATAM HRBS Human Resources Business Services | Analista Pleno de Recrutamento e Seleção Horário: 8h00 às 17h40 – Segunda a sexta Modalidade: Híbrida (Ribeirão Preto/SP) Nestlé Business Solutions está à procura de pessoas extraordinárias para se juntarem à nossa equipe de classe mundial. Somos a Nestlé Business Services, o centro de serviços compartilhados da Nestlé. Fornecemos serviços de Backoffice como Supply Chain, Financeiro, RH e Mídia Digital e Social para toda a Nestlé LATAM. Somos uma equipe multicultural e diversa de profissionais apaixonados por impulsionar melhorias contínuas, inovação digital e excelência operacional. Trabalhamos diariamente para entregar serviços de alta qualidade que apoiam o crescimento dos nossos negócios e a melhor experiência para nossos colaboradores e candidatos. Se você busca atuar em um ambiente dinâmico, colaborativo e com oportunidades de desenvolvimento, queremos conhecer você! Resumo da Posição Como Analista Pleno de Recrutamento e Seleção, você será responsável pela condução integral dos processos de Talent Acquisition para posições de diferentes níveis e complexidades, com foco em operações e posições de fábrica.