Empresa: IEBT
Sobre a vaga Estamos com uma vaga para um cliente do setor público, conectando governos, corporações e startups em um ecossistema orientado a resultados. Buscamos um(a) Analista de Inovação capaz de conduzir ou apoiar projetos e iniciativas de inovação com organizações públicas (prefeituras, secretarias, órgãos federais) e outros stakeholders chave envolvidos. Principais responsabilidades: • - Conduzir entrevistas, rodas de escuta e workshops com gestores públicos para extrair os desafios reais por trás das demandas apresentadas; • - Sintetizar e refinar o que foi levantado em desafios de inovação bem formulados — escopo claro, critérios de sucesso, priorização; • - Aplicar critérios de priorização de problemas públicos (ex. impacto, viabilidade, urgência, complexidade de implementação); • - Utilizar metodologias e ferramentas de facilitação e diagnóstico conforme a necessidade de cada organização; • - Apoiar tecnicamente a construção de hipóteses de solução, com repertório de cases e referências de outras experiências públicas; • - Apoiar na Estruturação e Condução de programas de inovação (editais, chamadas públicas, curadoria de startups e soluções); • - Apoiar a gestão de projetos e desafios de inovação de ponta a ponta; • - Contribuir na construção de novos formatos de atuação do Hub com organizações públicas; • - Produzir documentos, apresentações, relatórios e análises que sustentem decisões do Hub e de seus membros/mantenedoras; • - Apresentar resultados das iniciativas que estiver conduzindo; Requisitos: - Graduação completa - Experiência prévia com inovação no setor público / políticas públicas com noção dos instrumentos jurídicos existentes (Ex. CPSI, Dialogo Competititvo e Encomenda Tecnológica) - Experiência comprovada em condução de reuniões e workshops de mapeamento de desafios com gestores públicos ou lideranças institucionais - Noção geral de funcionamento da máquina pública (ciclo orçamentário, contratações, convênios e parcerias) o suficiente para avaliar viabilidade de implementação - Experiência prévia em metodologias e ferramentas de inovação e facilitação de workshops (Ex. Design Thinking, Lean Startup, Creative Problem Solving, Service Design, Business Model Generation ou equivalentes) - Vivência em gestão de projetos em especial rituais e ferramentas relacionadas a metodologias agéis. - Vivência na execução de programas de inovação (Ex. Inovação Aberta, Intraempreendedorismo, Venture Client ou equivalentes) - Inglês intermediário - Boa comunicação escrita para produção de relatórios e documentos estratégicos Diferenciais - Pós-graduação em Gestão Pública, Inovação, Políticas Públicas, Engenharia de Produção, Administração ou correlatas - Conhecimento do marco legal aplicável à inovação pública (Lei 14.133/2021, Marco Legal das Startups — LC 182/2021, sandbox regulatório) - Certificação em metodologias ágeis e de inovação (Scrum, Design Thinking, Lean, etc.) - Repertório de cases de inovação pública (nacionais ou internacionais) - Experiência com Inovação aberta no setor público envolvendo startups e organizações públicas; - Relacionamento com ecossistemas de inovação (hubs, aceleradoras, universidades) Perfil comportamental - Postura consultiva ( parceiro técnico, não "vendedor de solução pronta") - Escuta ativa e sensibilidade para o contexto político-institucional - Postura estratégica, capaz de propor novos formatos de atuação - Segurança para conduzir reuniões e workshops com lideranças públicas - Autonomia para conduzir projetos de ponta a ponta - Rigor analítico combinado com habilidade de relacionamento institucional