Empresa: Deloitte
Acreditamos na força dos talentos que preparamos. Eles transformam de fato, impactam organizações, impulsionam mais talentos e criam oportunidades. Que tal fazer parte da maior organização de serviços profissionais do mundo? Escolha seu impacto . O que precisa para você se candidatar à vaga? • Formação superior em Geologia, Engenharia de Minas, Engenharia Geológica ou áreas correlatas. • Experiência relevante na indústria de mineração, atuando em áreas como Geologia, Planejamento de Mina, Operações, Gestão Integrada ou Centro de Operações. • Conhecimento sólido dos processos da cadeia de valor da mineração. • Experiência em gestão de indicadores operacionais e tomada de decisão baseada em dados. • Vivência em projetos de transformação operacional, melhoria contínua, governança de dados ou digitalização. • Conhecimento em processos de QA/QC, reconciliação geológica, planejamento de mina e geotecnia. Diferencial: • Inglês avançado ou fluente. • Mestrado ou doutorado na área de geociências ou engenharia de minas. Esperamos você neste time! Sobre a empresa: Você na Deloitte: Você terá a oportunidade de evoluir sua carreira na organização com o portfólio de serviços profissionais mais diversificado do mundo, atuando como Consultor(a) Sênior de Mining Operations Technical no time de Analytics . Na sua rotina, você irá • Conduzir projetos de Mining Advisory para clientes do setor mineral. • Atuar como referência técnica em geologia, planejamento de mina, gestão operacional e transformação de processos. • Conduzir diagnósticos operacionais e elaborar recomendações estratégicas para melhoria de produtividade, desempenho e governança. • Interagir com clientes, traduzindo desafios operacionais em iniciativas de transformação. • Apoiar clientes na implementação de melhores práticas relacionadas à gestão de mina, geologia, recursos minerais e excelência operacional. • Promover a adoção de tecnologias digitais, analytics e inovação aplicadas à mineração. Na Deloitte, buscamos pessoas que queiram gerar impactos positivos todos os dias. Impulsionamos talentos para que possam se desenvolver em um ambiente colaborativo, com times diversos e que tragam energia, empoderamento, interação e conexões. O nosso crescimento é exponencial porque os talentos que recrutamos possuem os nossos valores em suas essências. Liderar o caminho, fomentar a inclusão, colaborar para mensurar impactos, servir com integridade e cuidar uns dos outros são pontos essenciais e inegociáveis para fortalecer ainda mais o nosso propósito.