Empresa: Ajinomoto do Brasil
Principais atividades: • Solicitar materiais faltantes no setor junto ao Almoxarifado. • Limpeza e organização do setor (PPR) • Lavagem e manutenção dos filtros da 1ª, 2ª e 3ª filtragem. • Sanitização semanal de bordas de tanques • Realiza pequenas manutenções tais como: troca de gaxetas, juntas e válvulas. • Lavagem de Conturbex. • Maru-b e Semi-maru-b (troca de filtro). • Análise do processo da grade magnética. • Preparação de amostras para envio ao laboratório. • Execução de testes do processo do setor. • Realização de rondas para checagem de condições dos equipamentos e limpeza • Apoio na execução dos programas de gestão: Segurança de Alimentos, Segurança do trabalho, Qualidade, Meio Ambiente e redução de custo no setor. • Controle dos vidros. • Monitoramento de PCC e PPR Operacionais. Requisitos: Requisitos: • Educação: Ensino Médio Completo. • Experiência anterior: Não é necessário experiência anterior. • Qualificações: • Competências/Habilidades: Criação de Novos Valores / Espírito Empreendedor / Respeitar e Valorizar Pessoas / Contribuição à Sociedade / Conhecimento. Sobre a empresa: Conhecer detalhadamente os parâmetros para cada meta em sua área de atuação objetivando seu cumprimento e a busca da melhoria contínua. Conhecer em detalhes e fazer cumprir cronogramas de eventos que garantam superar as metas estabelecidas em sua área de responsabilidade. Conhecer em profundidade e utilizar recursos tecnológicos como softwares e o Sistema de Gestão Integrado (SGI) no seu dia a dia recorrendo, quando necessário, à sua liderança para esclarecimento e alinhamento dos objetivos e processos. Conhecer o Sistema Integrado de Gestão (Qualidade, Segurança e Meio Ambiente) cumprindo-o e buscando sua melhoria, recorrendo quando necessário, à sua liderança para esclarecimento e alinhamento dos objetivos e processos. Conhecer a legislação pertinente à sua área de responsabilidade bem como seus impactos. Cumprir e contribuir para o cumprimento de todas as exigências legais recorrendo quando necessário, à sua liderança para esclarecimento e alinhamento dos objetivos e processos. Demonstrar excelente relação interpessoal objetivando interagir com seus pares e superiores na divulgação e atingimento da estratégia da empresa. Contribuir em harmonia com as estratégias de sua gestão para assegurar o pleno atendimento às necessidades de nossos clientes e consumidores. Manter-se informado quanto ao desenvolvimento de novas tecnologias de modo a manter sua área de responsabilidade atualizada. A Ajinomoto encoraja candidaturas provenientes de uma ampla gama de experiências e perspectivas, abraçando a diversidade em todas as suas formas. Se você é um indivíduo único, independentemente de sua nacionalidade, gênero, habilidades, orientação sexual, idade, deficiências, etnia ou cor, nós o convidamos a se candidatar a esta oportunidade. #Inclusão #Variedade #Equidade #Diversidade #AjinomotodoBrasil