Empresa: Via de Acesso
Atividades : • Elaborar contratos de aprendizagem e termos de compromisso de estágio; • Conferir dados cadastrais do jovem, da empresa e da instituição de ensino; • Verificar jornada, prazo contratual e atividades, conforme legislação vigente; • Acompanhar assinaturas (empresa, jovem, responsável legal e instituição), físicas e eletrônicas; • Cadastrar contratos e aditivos nos sistemas internos; • Controlar datas de início, término, vigência e prorrogação dos contratos; • Emitir aditivos (prorrogação, alteração de jornada, bolsa/benefícios e local de atividades); • Elaborar termos de rescisão e encerramento contratual; • Conferir valores de salário/bolsa auxílio, benefícios e carga horária; • Organizar e manter os dossiês físicos e digitais dos jovens; • Arquivar contratos, aditivos, rescisões e demais documentos obrigatórios; • Atender e orientar gestores e instituições de ensino. Requisitos: Requisitos imprescindíveis: • Ensino superior completo em Adminsitração de Empresas ou correlatos; • Desejável conhecimentos em rotinas de emissão de contratos; • Conhecimento intermediário do Pacote Office; • Disponibilidade para horário comercial. Sobre a empresa: O Instituto Via de Acesso é uma associação de fins não econômicos, que tem como finalidade principal ações de caráter educacional, filantrópico e de assistência social, relacionados à promoção de capacitação profissional gratuita e à integração ao mercado de trabalho de jovens e adultos. Desenvolvemos ações sintonizadas com as exigências do mundo globalizado, de forma a promover relações duradouras entre empresas e escolas, facilitando, dessa forma, um maior aproveitamento dos estudantes pelo mercado de trabalho, em seus futuros campos de atuação. Responsabilidade social, postura ética e imparcial, aprimoramento contínuo e inovador, valorizando, motivando e orientando para resultados que promovam crescimento contínuo e sustentável. Para saber mais, acesse: www.viadeacesso.org Funções : • Apoiar nas rotinas administrativas da área de Contratos; • Promover a qualidade dos serviços e o alcance de resultados da área de Contratos; • Organizar e arquivar documentos, contratos e relatórios; • Interagir com aprendizes, estagiários, clientes e colaboradores, garantindo bom relacionamento e cumprimento de prazos.