SDR Banking (Sales Development Representative) | Assessoria de Investimentos

Empresa: XP Inc.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível. 🚀 Sobre a Oportunidade Na XP Inc., acreditamos que nosso time é a chave para o sucesso! Essa é a oportunidade ideal para quem deseja iniciar sua trajetória no mercado financeiro, na melhor Assessoria de Investimentos do Brasil! Essa posição é o ponto de partida para quem busca se tornar um assessor (a) de investimentos no curto prazo, tendo um desenvolvimento contínuo e plano de carreira consolidado. Seu principal objetivo será garantir uma abordagem consultiva e personalizada que atenda às necessidades dos clientes, promovendo a melhor experiência e resultados para eles! Valorizamos pessoas com perfil comercial, que se destacam no relacionamento interpessoal e fazem acontecer! Aqui, você terá apoio desde as certificações até o desenvolvimento técnico, em um ambiente que promove autonomia, alta performance e aprendizado contínuo. Além disso, conforme você evolui, novas oportunidades surgem para que você construa uma carreira sólida e de longo prazo. Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn . 🔍 O Que Procuramos Pré-requisitos: • Perfil comercial e habilidade de comunicação clara, empática e persuasiva, especialmente em atendimento por telefone e WhatsApp; • Orientação para resultados e foco no cliente; • Capacidade de trabalhar com metas e indicadores; • Proatividade, organização e facilidade para trabalhar em equipe; • Graduação superior cursando (a partir do 2º semestre) ou completa; • Se ainda estiver na faculdade, é necessário estar em um curso noturno; • Morar na cidade de São Paulo ou região, pois se trata de uma posição no modelo 100% presencial. 🎯 Desafios e Impacto • Realizar contato ativo com clientes potenciais e atuais por telefone e WhatsApp oficial da XP para realizar o diagnóstico inicial sobre seu perfil e objetivos com a carteira de investimentos; • Construir o relacionamento inicial e qualificar oportunidades para os assessores; • Identificar o perfil e necessidades do cliente para oferecer soluções adequadas e personalizadas; • Registrar e atualizar informações no sistema de CRM da XP, mantendo o histórico de atendimento completo e organizado.; • Cumprir metas de vendas e indicadores de desempenho estabelecidos pela área; • Acompanhamento de tendências de mercado, se mantendo sempre informado e conectando o cliente a todo o ecossistema XP; * Obs.: a contratação é CLT. ⏳ Etapas do Processo Seletivo • Triagem inicial : Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga. • Teste sobre Raciocínio Lógico • Dinâmica em Grupo • Entrevista com o time de Expansão • Entrevistas com a Liderança • Oferta e Processo Admissional Benefícios: • Saúde e bem-estar: • Plano de saúde • Plano odontológico • Wellhub (Gympass) • Zenklub • Seguro de Vida • iFood Benefícios (VA e VR flexível) • Vale Transporte • New Value (clube de benefícios) • Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias. • Auxílio Creche • Vida Financeira • Fundos de Investimentos Exclusivos • Assessoria de Investimentos • Cartão XP Visa Infinite sem anuidade • Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.) • Modelo de Trabalho Presencial Flexível • O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. • Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora. • Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho. • * Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc. Sobre a empresa: Sobre nós  ​ A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

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